VanVan im Support: „Man kann bei den Aufgaben, wenn man sie verteilt, ob selbst erstellt oder über die Vorlage noch nicht festlegen, dass die Aufgabe dauerhaft sein soll und somit nicht vom Modi in den Status erledigt gesetzt werden kann." Nachgesehen: Das Wort kam im Aufgabenmodul kein einziges Mal vor. Es war keine vergessene Zeile, es fehlte ganz. WAS EINE DAUERHAFTE AUFGABE IST: keine, die man abarbeitet, sondern eine, die man TUT. „Neue begruessen" ist nicht fertig, wenn man es einmal gemacht hat. ZWEI FOLGEN, und die zweite faellt leicht durchs Raster 1. Der Zugeteilte kann sie nicht auf „erledigt" setzen. Die Sperre steht im SERVER -- ein fehlender Knopf ist eine Bitte, abgelehnt wird an der Route. „Ich fange an" bleibt erlaubt: Auch eine stehende Aufgabe hat einen Anfang. 2. SIE HAT KEINE FRIST. Eine dauerhafte Aufgabe mit Frist waere ab dem naechsten Tag fuer immer ueberfaellig -- und eine Warnung, die immer kommt, ist keine mehr. Die Frist wird GELOESCHT, nicht ignoriert: Ein Datum, das dasteht und nicht gilt, ist schlimmer als keins. WER DARF DAS SETZEN: nur, wer verteilt. Koennte der Zugeteilte seine eigene Aufgabe dauerhaft machen, waere das eine Ausrede; koennte er es zuruecknehmen, waere die Sperre ein Knopf weiter offen. Beides nachgemessen. UND SIE LAESST SICH BEENDEN. Eine Pflicht, die niemand mehr beenden kann, waere eine Falle statt einer Regel. DREI STELLEN, KEINE VIERTE: das Anlegeformular auf „Aufgaben", das auf „Eure Aufgaben" (dort wird verteilt) und das Bearbeiten-Feld. Ueber das letzte laeuft VanVans „oder ueber die Vorlage" -- eine Vorlagen-Aufgabe entsteht ohne Formular, ein Schalter im Vorlagenbrett waere eine vierte Stelle fuer dieselbe Frage. An der Karte steht die Marke fuer ALLE, nicht nur fuer den Zugeteilten: Wer sie ansieht, soll wissen, warum dort kein „Fertig" steht. Ein fehlender Knopf ohne Erklaerung liest sich wie ein Fehler. GEPRUEFT pruef-bewerbung-aufgaben 154/0 (10 neue) mit vier Gegenproben: eine GEWOEHNLICHE Aufgabe laesst sich sehr wohl abhaken (sonst hiesse 409 nur, dass niemand je etwas abhaken kann), „Ich fange an" geht weiterhin, der Zugeteilte setzt und nimmt „dauerhaft" nicht, und nach dem Beenden durch die Leitung geht das Abhaken wieder. ZWEI EIGENE FEHLER, beide von Pruefungen gefunden * Ein BACKTICK in einem Kommentar -- mitten in einem Template-String (`SPALTEN`). Er hat ihn beendet, die Datei war syntaktisch kaputt. Dieselbe Familie wie die deutsche Anfuehrung in einem Anfuehrungsstring: ein Zeichen, das in der Umgebung etwas bedeutet. * `toISOString().slice(0,10)` fuer „morgen" -- pruef-struktur hat es noch am selben Abend gefunden. Zwischen 00:00 und 02:00 liegt der UTC-Tag noch auf gestern; die Pruefung haette nachts falsch angeschlagen. Jetzt ueber `tagLokal()`. Und einer, den nur die Messung zeigen konnte: `holen()` in workspace-zuteilung liest die Aufgabe mit einer eigenen, kurzen Spaltenliste. Ohne `dauerhaft` darin fragte die Sperre `a.dauerhaft` und bekam `undefined` -- sie war still wirkungslos, und im Quelltext daneben sah alles richtig aus. pruef-aufgabenbrett, pruef-zuteilung, pruef-aufgaben-vorlagen, pruef-entwicklung 79/0, pruef-css-klassen, pruef-deutsche-texte, pruef-struktur, pruef-zwischenspeicher 34/0. Schemaaenderung: ADD COLUMN dauerhaft. Datenbank vorher gesichert und geprueft (integrity_check ok, 12 Aufgaben). Co-Authored-By: Claude Opus 5 <[email protected]>
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<!doctype html>
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<html lang="de">
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<head>
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<meta charset="utf-8" />
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<meta name="viewport" content="width=device-width, initial-scale=1, viewport-fit=cover" />
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<title>Team · Spicy & Dogi</title>
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<meta name="robots" content="noindex, nofollow" />
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<link rel="manifest" href="/workspace/app.webmanifest" />
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<meta name="theme-color" content="#06090f" />
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<link rel="icon" type="image/png" href="/assets/img/app-symbole/workspace-32.png?v=202609301852" />
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<link rel="apple-touch-icon" href="/assets/img/app-symbole/workspace-180.png?v=202609301852" />
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<link rel="stylesheet" href="assets/css/gate.css?v=202609301852" />
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<link rel="stylesheet" href="assets/css/start.css?v=202609301852" />
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<link rel="stylesheet" href="assets/css/aufgaben.css?v=202609301852" />
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<link rel="stylesheet" href="assets/css/team.css?v=202609301852" />
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<link rel="stylesheet" href="assets/css/module.css?v=202609301852" />
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<!-- haus.css MUSS die letzte Stilvorlage sein (10.09.2026).
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Auf der Agenturadresse ist sie leer -- das Haus hier IST der
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Grundzustand. Auf der Adresse von Team Dogi biegt der Server
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genau diesen Dateinamen auf crew-haus.css um, und die Seite
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kommt schon beim ERSTEN Abruf in Lila und Babyblau an --
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ohne Umfaerben im Browser, ohne Flackern. -->
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<link rel="stylesheet" href="assets/css/haus.css?v=202609301852" />
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</head>
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<body class="start">
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<div class="schleier" aria-hidden="true"></div>
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<header class="kopfleiste">
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<button type="button" class="zurueck-knopf" id="zurueck" hidden>
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<svg class="zurueck-knopf__pfeil" viewBox="0 0 24 24" aria-hidden="true">
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<path d="M14.5 5.5 8 12l6.5 6.5" />
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</svg>
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<span class="zurueck-knopf__text">Zurück</span>
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</button>
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<p class="marke"><span class="marke__text"><a class="zurueck" href="start.html">Creator Workspace</a> · Team</span></p>
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<div class="kopfleiste__rechts">
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<span class="wer" id="wer">…</span>
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<button type="button" class="abmelden" id="abmelden">Abmelden</button>
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</div>
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</header>
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<main class="inhalt inhalt--breit">
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<!-- ==== DER KOPF ================================================
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Er sagt in einem Satz, was diese Seite ist UND was sie nicht
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ist. Der zweite Teil ist der wichtigere: Eine Seite mit Zahlen
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über Kollegen wird sonst als Überwachung gelesen -- und dann
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arbeitet niemand mehr offen damit.
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Aus der Recherche (Fachliteratur zu Arbeitslast-Dashboards):
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Der Zweck ist, Stellen zu finden, an denen Unterstützung fehlt.
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Wer das nicht dazuschreibt, baut ein Kontrollwerkzeug, auch wenn
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er es nicht wollte. -->
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<!-- ==== EINE ECHTE KACHEL, IM TON DER KATEGORIE (09.09.2026) ====
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Filipe: "perfektionnir das in einer kachel in der farbe von der
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kategorie bitte."
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`t-kachel` steht in der Modulliste von module.css und bekommt
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damit dieselbe Form wie jede Kachel im Haus: gefraeste Fase oben
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links, Kantenlicht, Eckwinkel, Raster. Die FARBE kommt aus
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`--ton` -- derselben Variablen, aus der die Kachel auf der
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Startseite ihren Ton zieht, und dort ist es Ton 22 (#ffd166).
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Beide lesen dieselbe Zahl; die Kachel auf der Startseite und die
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Ueberschrift hier koennen also nicht auseinanderlaufen. -->
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<section class="t-kachel" data-ton="22">
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<div class="t-kopf">
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<div class="t-kopf__text">
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<p class="feldschild">Rund um das Team</p>
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<h1 class="t-kopf__titel">Manager & Scouts</h1>
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<p class="t-kopf__unter" id="kopf-unter">
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Wer betreut wen, wo staut sich etwas, wo fehlt jemand.
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</p>
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</div>
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<p class="t-kopf__grenze">
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Termine, Chats und Dateien kommen hier nicht vor – weder Inhalte
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noch Zahlen. Das ist eine <strong>Arbeitslage</strong>, keine Überwachung.
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</p>
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</div>
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</section>
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<p class="fehler" id="fehler" role="alert" aria-live="polite"></p>
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<!-- ==== DIE LÜCKEN ZUERST ======================================
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Eine Kennzahl sagt, wie es läuft. Eine Lücke sagt, wo etwas
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fehlt -- und nur das Zweite kann man heute abstellen. Deshalb
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steht sie oben und nicht unter den Tabellen. -->
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<section class="t-luecken" id="luecken" hidden></section>
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<!-- ==== DIE LAGE IN ZAHLEN ===================================== -->
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<section class="t-lage" id="lage" hidden></section>
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<!-- ==== DIE LEUTE ==============================================
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Jede Person einzeln, nicht als Durchschnitt: Zwei Scouts mit je
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sechs Creators und einer mit achtzehn ergeben einen Schnitt von
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zehn -- und der sagt nichts über den, bei dem es klemmt. -->
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<section class="t-gruppe" id="manager-block" hidden>
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<h2 class="feldschild">Manager</h2>
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<div class="t-liste" id="manager-liste"></div>
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</section>
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<section class="t-gruppe" id="scout-block" hidden>
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<h2 class="feldschild">Scouts</h2>
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<div class="t-liste" id="scout-liste"></div>
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</section>
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<p class="leise" id="laedt">Die Arbeitslage wird geladen …</p>
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</main>
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<script src="assets/js/nachfrage.js?v=202609301852" defer></script>
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</html>
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